Accompagnement de carrière Talent Plus
Comment envisagez-vous votre avenir professionnel ? Vos talents et compétences sont-ils pleinement mis à profit dans votre emploi actuel ? Cherchez-vous un nouveau défi, ou souhaitez-vous simplement changer de job ? Envie de vous préparer à postuler ou de réfléchir à l'évolution de votre carrière ?
Prenez en main votre parcours professionnel avec l’accompagnement Talent Plus
Domaine de formation
Pour qui
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Points +
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Des raisons de suivre un accompagnement de carrière
- Vous faites le même travail depuis des années et vous n’êtes pas certain de vouloir encore continuer.
- Vous êtes à la recherche d’un nouveau défi, mais vous ne savez pas vraiment lequel.
- Vous êtes de retour au travail après une longue absence (maladie, accouchement, interruption de carrière…) et ne savez plus très bien ce que vous avez envie de faire.
- Un nouvel emploi vous est proposé et vous n’êtes pas sûr qu’il vous convienne.
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- Un nouvel emploi vous est proposé et vous n’êtes pas sûr qu’il vous convienne.
- Vous rencontrez des difficultés à combiner vie professionnelle et vie privée.
- Vous hésitez à accepter une fonction dirigeante.
- Vous vous posez des questions sur ce qui est réellement important pour vous dans votre travail et votre environnement professionnel.
- Vous avez envie de faire le point sur votre parcours professionnel.
- Vous souhaitez réfléchir à la direction que vous voulez donner pour la suite de votre carrière.
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Grâce à des exercices et au questionnement, votre accompagnateur de carrière vous soutient dans votre réflexion. Il/elle n’intervient pas dans vos choix. Il/Elle vous accompagne dans la recherche de votre solution.
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Un accompagnement de
Nos accompagnateurs de carrière Talent Plus ont été soigneusement formés. Ils assurent ce rôle à côté de leur fonction principale dans une organisation fédérale. Nous veillons à ce que votre accompagnateur de carrière soit une personne que vous ne connaissez pas et à qui vous pourrez parler librement.
Notre réseau Talent Plus existe depuis 2013 et notre expertise ne cesse de grandir. Notre réseau est le fruit d’une collaboration entre 22 organisations.
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Au programme
Votre accompagnement comprend 5 entretiens de coaching (environ 8h) entre votre accompagnateur et vous, entièrement consacrés à votre question de carrière.
Votre accompagnement de carrière peut se dérouler en présentiel ou en ligne selon le schéma suivant :
- Un entretien d’intake : vous faites connaissance avec votre accompagnateur et définissez vos objectifs de carrière.
- Des séances de coaching d’1h30 : Vous vous concentrez sur les objectifs que vous vous êtes fixés. Votre accompagnement sera adapté à vos besoins et vous travaillerez sur des questions telles que : Qu’est-ce qui est important pour moi ? Qu’est-ce que j’aime et ai envie de faire ? Quelles sont mes points forts ?
- Une séance de clôture : vous établissez votre plan d’action qui vous aidera à guider votre carrière.
Si un trajet avec plusieurs sessions ne répond pas à vos besoins, vous avez aussi la possibilité de demander à être accompagné lors d’un entretien de carrière unique.
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En avant-première
Pour en découvrir davantage sur le déroulement d’un accompagnement de carrière, visionnez cette courte vidéo :
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Grâce à l'accompagnement de carrière Talent Plus, j'ai pu concrétiser mon intuition et prendre des initiatives déterminantes. J'ai envoyé des candidatures spontanées et aujourd'hui, je suis épanouie dans un poste qui me correspond parfaitement. Je suis entourée de collègues formidables et bienveillants, et je me sens enfin en accord avec mes aspirations profondes.
NameEvelyne FremauxFunctionAttachée Team Plain Language au sein de l’ordre judiciaire Practical information
Durée : 5 entretiens de coaching de 1h30 (environ 8h) entre vous et votre accompagnateur, selon votre propre rythme.
Lieu : en présentiel et/ou en ligne
Code
Contact
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